“小曾，下午陪我出去转转。”
中午吃过了饭，陆青云对曾肖贤吩咐道。
曾肖贤一愣，随即点点头，并没有问书记要去什么地方，身为秘书，这点事情还是要明白的。领导的行动，不需要向你汇报，你只要跟随着领导走就是了。
出门的时候，曾肖贤小心的对陆青云问道：“陆书记，要不要叫小车班？”
他的意思很简单，是我们两个人自己走，还是叫司机送一下。
陆青云微微一笑，摆了摆手：“就是出去转转，听说红光花园那边最近开了不少的商场，我过去看看。”
这个红光花园，是仁庆市引进的一个外国大型投资项目，一直都是由『政府』那边在负责，陆青云今天看报纸的时候发现上面的介绍，说项目已经基本竣工了，所以才一时兴起想要去看看。
曾肖贤点头，还是出门去办公室要了一台车，虽然陆书记没说用小车班的司机，但是车还是要开的，只不过司机变成了自己而已。
秘书是华夏官场的一大特『色』，秘书有很多种，总体来说，主要有两种，一是工作秘书，一是生活秘书。县级以下，是不配专职秘书的，县级秘书，主要是工作秘书，或者叫文字秘书，编制在办公室，主要工作，是替领导写文字材料。市级以上，开始有了专职秘书，一个领导一个秘书。市级领导的秘书，工作秘书和生活秘书两项功能一肩挑，既负责安排领导的日程，替领导做好贴身服务，也替领导起草讲稿。省级领导的秘书，分得更细了。省级领导身边也有一个兼生活秘书和工作秘书的角『色』，这个人便是秘书长或者副秘书长。此外，每位省级领导，还专门配备一名生活秘书，主要工作只有一项，替领导提供后勤服务。秘书的学问深得很，外面可以买到诸如秘书学一类的书，而这类书，只不过是编写了一些应用文的写法，与领导秘书这一职业八竿子搭不上。怎么当领导秘书，是一门大学问，却从未有人系统研究过，任何一个秘书，只能是自己『摸』索和相互交流学习。曾肖贤从张海洋那里得到的当秘书的经验，是四句话，十六个字，即眼观六路，耳听八方，小心为上，谨言慎行。至于领导对秘书的要求，这十六个字，可能要倒过来，最重要的是谨言慎行。领导最怕的，是那种爱说话的秘书。
所谓眼观六路，说的是秘书的观察能力。这种观察能力，并不需要你观察国家国际大事，而是领导身边的小事，比如说，领导什么时候要加水了，你心里要有数，领导要签字了，你得立即准备好笔。一般来说，领导的年龄都比较大，视力老花了，所以，领导看文件的时候，你一定要及时送上老花镜。有些领导，以前是近视，现在加上了老花，你得知道，什么时候给他近视眼镜，什么时候给老花镜。
再比如秘书经常跟领导一起坐车，领导上下车，更是学问无穷。秘书要抢先一步下车最后上车，自然不必说，领导上下车的时候，秘书要用手挡住车顶，避免领导的头撞到车顶上，同样是常识。还有更细致的，比如汽车停在什么地方，领导下车或者上车，第一脚应该踏在什么地方，都有学问。如果是下雨天，领导踏下来，踩了一脚水，肯定觉得秘书不会办事。如果领导下车时，车外有人迎接，领导到迎接者之间的距离，自然是要讲究的。领导如果需要走好几步，才能和迎接者握上手，那么，这几步领导是走还是不走？不走，等在那里，让人家主动上前，领导会显得傲慢。如果领导走，需要走好几步，又降低了自己的身份。领导下车后，仅仅向前一步最多两步，就能和对方握住手，是最好的距离。相反，如果领导还没有下车，对方已经迎了上来，也不好，那会让领导手忙脚『乱』，不够从容，有失仪态。领导上车也是如此。如果是酒店门口，车自然停在正门口为佳，这没有太多讲究。可如果车停得太前或者太后，就不行了。一般场所，停车的地方，和领导走过来的地方，可能会有一些梯级，这时候，秘书就要充分考虑，领导在哪个位置上车最方便。
还有耳听八方，自然就是指各种各类的消息。领导也是人，而且是一个人，是身居高位的人，所谓高处不胜寒，身处高位的领导，往往被人阻隔了，听不到下面的声音。下面的人，都想让领导听到自己想让他听的声音，却阻止他听到自己不想让他听到的声音。领导大多是被选择『性』耳聋。不是领导要选择，而是下面的人帮他在选择，领导是被选择。领导又必须听到各种声音，尤其是他希望听到的声音。这种声音从何而来？通常情况下，领导都会有自己特殊的消息来源，他们甚至会有意安排一些人，专门去听各种各样的声音，以便及时向领导汇报。而秘书这种通道，是最便捷也最惯用的通道，秘书往往是领导最大的信息源。
官场所有人都清楚这一点，他们想领导听到什么声音，更多的时候不是直接传达给领导，而是想方设法打动秘书，通过秘书传给领导。这种方法还有一大好处，借了第三人之口传递，而且是领导最信任的人传递，增加了可信度，更容易影响领导。因此，秘书绝对不能听到风便是雨，要有自己的判断力，每听到一件事，要努力去调查取证，利用各种方法落实，还要明白什么事该说什么事不该说。如果领导问起，就得有问必答，该知道的全都知道。领导不问，就得拣最重要的说，说什么说多少，是一门学问。说多了，领导觉得你这个人很可怕，整天打听这些事，而且喜欢打小报告，得防着你。说少了，领导又会觉得，你工作不称职，该知道的东西不知道，不明白你平常是怎么工作的。
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