干部调整的结果出来之后，柳西县的官场上也是冰火两重天，那些被提拔或者是被安排到重要岗位的干部一个个喜形于色，而那些没有安排到什么重要岗位的干部却一个个愁云惨淡。
秦少波在得知自己被调整到了人大办公室当主任之后，一晚上都没睡着，他当然很不甘心，他也是付出良多才爬到如今这个位置的，可是却就这么被边缘化了，他很不想离开财政局，却又不得不离开，他把自己关在局长办公室里整整半天，也没有人去找他签字或者是汇报工作。
因为他马上就要离开了，俗话说人走茶凉，谁还会到他的办公室去呢？
等秦少波从办公室出来的时候，财政局的人惊讶地发现，秦少波好像一下子就老了十岁，成为了一个五十多岁的老者。
要知道平时秦少波是非常注意打扮收拾自己的，四十多岁的人，平时打扮得就像是三十多岁一样，看来权力才是让人重返青春的良药啊，当这味良药失去之后，人会衰老得非常快。
干部调整陆续到位之后，柳西县党校也宣布了新一届青年干部培训班的名单，这一届青年干部培训班的入选条件是行政级别股级以上，年龄三十五岁以下，学历大专以上，入选的干部有不少都是这一次干部调整当中被提拔的年轻干部，还有一些级别比较低，所以这一次干部调整没涉及到的年轻干部。
这一届的青干班名单总共有四十余人，大家都明白，这四十余人只要以后好好干，一定是前途无量的。
而叶海燕同样也入选了这一届的青干班，她当然也是符合青干班的三个入选条件的，而且算是其中非常优秀的一位了。
叶海燕现在在李家峪乡副乡长的岗位上已经进入了角色，她跟平涛公司的矿泉水厂的对接还是很平顺的，因为有谢文军同学的这层关系嘛，有这样一个好的开头，她也是干得越来越顺手。
除了跟平涛公司对接之外，叶海燕还要考虑如何发展全乡其它十几个行政村的经济，林昌恒从省城专家组那里拿回来的考察报告也复印了很多份，每个乡镇每个职能部门都发了一本，所以叶海燕也看到了这份考察报告。
叶海燕如饥似渴地看着这份考察报告，从中汲取营养，她也有了不少发展经济的思路，再加上她对李家峪乡这十几个行政村都非常熟悉，所以这份考察报告对她的启发也是效果最好的。
所以叶海燕也按照考察报告上的建议，准备在李家峪村搞特种养殖业和特种种植业，特别是养殖马头山羊、优质肉牛和黑猪，种植一些中药材和经济林，因为这些产业能够让农民直接增加收入，这也是叶海燕最希望做的事情。
这段时间，叶海燕天天往村里跑，给村民们做工作，让他们搞特种养殖和特种种植业，这种工作是很难做的，因为村民们没有技术，他们也不知道这些东西养出来种出来卖到哪里去，根本没有销路，所以他们就完全没有信心，而乡政府以前在这方面也没有什么作为，这就更加让村民们没有信心了。
叶海燕倒是还有一些优势，因为她在财政所工作了五年，她也经常下村，所以她跟村民们是非常熟悉的，她对村民们又非常好，所以村民们对她非常信任，有着这样的信任基础，不少村民还是相信她的话，开始做特种养殖业和特种种植业的准备了。
但是现在又有一个问题，那就是村民们缺乏启动资金，叶海燕于是又跟农业银行、农村信用社等金融机构协调沟通资金的问题，农业银行和农村信用社倒还是愿意给村民们提供一定的资金支持的，但是如果给每家每户都放贷款的话，工作量和风险都是非常大的，叶海燕便又跟村民们做工作，让他们成立合作社，以合作社为主体向金融机构贷款。
总之，叶海燕在这样的工作当中走了不少弯路，但是也积累了许多工作经验，这段时间，她感觉自己的工作生活是非常充实的，这让她很是兴奋，她感觉自己留在李家峪乡，是一个正确的选择。
唯一的问题就是她经常下村，难免会对自己的女儿叶小萱有一些照顾不到，但是叶小萱平时可以上乡里的幼儿园，她放学之后，乡政府也有工作人员帮她接孩子，倒是免了她的后顾之忧。
叶小萱虽然现在到乡镇来生活了，但是她的精神状态反而比在外公外婆家里的时候还要好得多，因为那个时候外公外婆对她并不是很好，而且舅舅舅妈也不是很喜欢她，表哥还会欺负她，现在乡镇的生活条件虽然比不上城里，但是她能够天天跟妈妈在一起，这就是一种幸福了。
叶小萱现在比之前活泼得多了，每天放学之后她就会跟那些小伙伴们一起在乡政府的大院里疯跑疯玩，乡政府的干部们对她都非常好，她觉得呆在这里很快乐。
叶海燕现在唯一的烦恼就是她的哥哥弟弟还有父母还是会时不时地给她打个电话，希望她能够帮着他们去找林县长说一下情，帮着改变一下他们的处境。
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