九月四日上午十点,隆海县委一号会议室。
椭圆形的会议桌旁,十三名县委常委悉数在座,无人缺席。
阳光透过洁净的玻璃窗洒入,给室内镀上一层明亮的暖色,但会场气氛却庄重而凝练。
每个人面前的笔记本都已打开,水杯里的茶水冒着丝丝热气。
县委书记黄政掐着点,步履沉稳地走进会议室。
跟在他身后的谭晓峰迅速将他的茶杯和笔记本放在主位,然后悄无声息地在靠墙的列席记录席坐下。
黄政没有立刻落座,而是目光沉稳地扫视了一圈在座的同僚。
刘标、李琳、萧山辉、何露、丘云、周雄……一张张熟悉的面孔,都带着认真和等待的神情。
“好,都到齐了,现在开会。”黄政坐下,声音不高,却带着惯有的穿透力,瞬间让会议室里最后一点细微的声响也消失了。
(“第一个议题,关于隆海创投科技园管委会领导班子的正式组建问题。”
黄政开门见山,“人选前期已经过充分酝酿和沟通,大家都表示了认同。
但程序必须走完,今天常委会正式表决。”)
他示意谭晓峰将拟任名单分发到各位常委手中。
名单简洁明了:
(赖纹纹任党委书记兼管委会主任。
侯意鹏任招商局局长。
王艺丹任管委会常务副主任兼综合办公室主任。
另外还有几位从各部门抽调的副职和业务骨干。
“同意任命赖纹纹同志为隆海创投科技园党委书记兼管委会主任的,请举手。”黄政率先举起右手,动作果断。
紧接着,县长刘标几乎同时举手,脸上带着支持的笑意。
随后,李琳、何露、萧山辉、丘云……所有常委依次举起手来,没有任何犹豫。
赖纹纹的能力和功劳有目共睹,这个任命众望所归。
“同意任命侯意鹏同志为招商局局长的,请举手。”……“同意任命王艺丹同志为管委会常务副主任兼综合办公室主任的,请举手。”…… 每一项表决都迅速而一致,全是赞成票。
“好,全票通过。”黄政放下手,脸上露出一丝满意的神色,“组织部会后按程序做好任命公示和相关手续,尽快让他们到位,开展工作。”
代管组织部工作的县委副书记李琳立刻点头:“好的,黄书记,会后我马上安排。”
“下一个,不算正式议题,是昨晚我和刘县长商量后的一个临时动议。”
黄政看向常务副县长何露:
(“科技园管委会的办公大楼在建,远水解不了近渴。
为了尽快让这个新机构运转起来,服务好国粮等入园企业,我们打算由县委县政府出面,临时整体租用棚户区改造项目中已经基本完工、尚未分配的一栋回迁楼,简单改造后作为管委会的临时办公场所。
租金按市场价,由县财政先行垫付,等业主回迁时结算。
这个协调落实工作,就辛苦何露同志了。
要快,要稳妥,既要解决办公问题,也要保障好未来业主的权益,做好解释沟通。”)
何露早已在昨晚刘标那里得知了初步想法,此刻思路清晰,当即表态:
“没问题,黄书记。我亲自牵头,协调住建局、街道办和社区,一定用最快的速度、最稳妥的方式落实到位,争取一周内让管委会搬进去开始办公!”
黄政点点头,对何露的效率和周全向来放心。他喝了口茶,神色变得愈发严肃。
“最后一个事,很重要,关乎我们隆海未来一段时间干部队伍的结构和战斗力。”
黄政的声音沉了下来:
(“组建科技园管委会,我们从县直各部门、各乡镇抽调了一批精兵强将,这必然导致原单位出现岗位空缺。
我的想法是,这些空缺,原则上由各乡镇,特别是三大山区的优秀年轻干部来补充。
一来可以优化县直机关干部的来源结构,让更多熟悉基层、了解农村的干部上来。
二来也是给山区干部提供上升通道,激发基层活力。”)
他顿了顿,目光转向李琳和萧山辉:
(“但是,这又会导致乡镇,特别是三大山区镇的干部力量被削弱。
这个缺口怎么办?就靠你们二位正在牵头推动的‘干部交流’来补充了。”)
李琳和萧山辉对视一眼,心领神会。
黄政这是要把内部提拔和外部引进结合起来,既激活内部,又引入活水。
同时将“干部交流”这步棋的主动权,牢牢抓在手里,用来填补最需要、也相对可控的基层岗位。
黄政接着强调,语气不容置疑:
(“但是,对于所有通过交流渠道进入我们隆海的干部,不管是正科还是副科,我有一个明确要求:
原则上,先从副职岗位做起,或者安排到事务性、服务性强的岗位。
同时,必须签订明确的岗位责任书、绩效目标和服务年限协议。
我们要的是来干事创业的,不是来‘镀金’或者‘搅局’的。
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