在威尼斯共和国，作为商业城邦，并没有传统意义上的王位继承一说，其权力主要掌握在商业贵族手中，通过商业议会来进行管理决策。商业家族会培养自己的后代，让他们学习商业知识、航海技术等，以便日后能在商业领域有所建树，参与到城邦的管理中。在权力交接方面，更注重家族内部的传承以及商业利益的延续，通过选举等方式在商业家族中有能力的成员中选出合适的人来担任重要职位。与大明围绕皇室血脉进行的皇太子权力培养与交接不同，威尼斯侧重于商业能力和家族利益考量下的权力传承，体现出不同发展模式与权力交接重点的差异，威尼斯重商业传承下的权力交接，大明则重皇室血脉主导下的皇太子培养。
在阿拉伯地区，部落众多，各部落内部对于首领的继承，大多是依据部落的传统习俗和长老们的推选，通常是在部落中有威望、有能力的家族中选出合适的人来担任首领。在权力交接过程中，新首领要得到部落成员的认可，并且要遵循部落的道德规范、处理好与其他部落的关系等。部落之间有时会组成联盟，那联盟首领的推选则更为复杂，要综合考虑各部落的实力、利益等因素。与大明由皇帝指定皇太子，群臣奏事先由皇太子裁决这种自上而下的权力交接与培养模式不同，阿拉伯地区更侧重于部落内部民主推选和习俗主导下的首领传承，体现出不同地域文化背景与权力交接形式的差异，阿拉伯重部落习俗推选下的首领传承，大明则重皇室血脉关联下的皇太子培养。
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