3. 内部安全防范措施的加强
公司机密的泄露让他们深刻认识到内部安全防范的重要性。他们决定从多个方面加强公司内部的安全防范措施。
在人员管理方面，对公司所有员工进行安全意识培训。通过定期的培训课程，向员工普及商业机密保护的重要性、常见的商业间谍手段以及如何防范信息泄露等知识。同时，建立严格的员工权限管理制度，根据员工的职位和工作需求，合理分配对公司机密信息的访问权限。例如，普通员工只能访问与其工作相关的基本信息，而涉及核心机密的信息只有少数高层管理人员和相关技术人员能够访问。
在信息管理方面，加强公司内部网络的安全防护。升级防火墙、加密重要数据、安装入侵检测系统等，防止外部黑客的攻击和内部人员的非法数据传输。同时，建立严格的文件管理制度，对公司的各类文件进行分类分级管理，明确规定不同级别的文件的存储、传输和使用规则。例如，对于核心机密文件，必须进行加密存储，且传输时需要经过多层审批和加密传输通道。
在物理安全方面，加强公司办公场所的安全保卫措施。安装监控设备、门禁系统，限制无关人员进入公司的重要区域。对公司的重要设备和资料存储区域，实行专人负责、定期巡检制度，确保物理安全无漏洞。
三、策略的综合考量与协调
1. 各策略之间的关联性
姜辞忧和陆景琛深知，这些应对策略不是孤立存在的，而是相互关联、相互影响的。在法律层面的起诉策略，不仅仅是为了追求法律上的公正和赔偿，它也会对商业竞争产生积极的影响。一旦起诉的消息公开，会引起公众和行业的关注，这将有助于提升公司在舆论上的形象，从而在商业竞争中占据有利地位。
商业层面的业务布局调整和新市场开拓策略，也与内部安全防范措施有着密切的联系。新市场的开拓需要公司内部稳定的支持，而只有加强内部安全防范，才能确保公司在开拓新市场过程中的机密信息不被泄露，避免重蹈覆辙。同时，业务布局的调整可能会涉及到公司内部资源的重新分配，这也需要在安全防范的框架内进行，防止因资源流动而引发新的安全风险。
2. 实施顺序与协调机制
为了确保这些策略能够顺利实施并发挥最大的效果，他们制定了详细的实施顺序和协调机制。
在实施顺序上，首先启动法律起诉程序。因为一旦起诉，就会引起外界的关注，这将为后续的商业策略实施创造有利的舆论环境。同时，在起诉的过程中，可以利用法律程序的严肃性，对竞争对手和姜辞忧的丈夫形成一定的威慑力，为公司争取更多的时间和空间来调整商业策略。
在法律起诉的同时，开始加强公司内部的安全防范措施。这是一个基础性的工作，需要尽快完成，以防止在公司调整业务布局和开拓新市场的过程中再次发生机密泄露事件。
最后，逐步推进业务布局调整和新市场开拓计划。这是一个相对长期的过程，需要根据市场的变化和公司的实际情况不断进行调整和优化。
在协调机制方面，成立了一个专门的应对策略协调小组。这个小组由姜辞忧、陆景琛以及公司各相关部门的负责人组成。定期召开会议，汇报各策略的实施进展情况，及时解决实施过程中出现的问题。例如，如果在新市场开拓过程中发现资金不足的问题，协调小组可以根据公司的整体财务状况，决定是否从其他业务领域调配资金，或者寻找外部融资渠道。
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