第二天一早，张颖给昨天与会的人员都分别发了一封信，每个人的信的内容都一样，只是每个的名字不一样，XX你最近表现出色，小奖励一下，不得骄傲，再接再厉：你的年薪调整为如下（尤尔——恩格尔收到的是传真）
振夏实业集团执行总裁：霍建宁 年薪300万美金 集团公司3%股份
集团副总裁：何明成 年薪300万美金 集团公司3%股份
集团行政部部长：赵丽君 年薪80万美金
集团财务部总监：魏淑华 年薪50万美金
集团采购服务部：王静 年薪50万美金
集团对外宣传部：张颖 年薪50万美金
集团人力资源部：彭杰 年薪50万美金
RB分公司：吴杨 60万美金
北美分公司：张东 60万美金
振夏电子执行总裁：马东波 年薪60万美金
执行副总裁：李和云 年薪50万美金
胡 东 年薪50万美金
振夏传媒执行总裁：乐艺玲代任，年薪60万美金
振夏传媒副总裁：徐枫，洪逸尘；年薪50万美金
振夏安保执行总裁：年薪60万美金
执行副总裁：杨建勇 年薪50万美金
振夏科技研究副院长：横井军平 年薪100万美金 3%科技研究院股份
副院长：宫本茂 年薪50万美金 2%科技研究院股份
副院长：尤尔——恩格尔 年薪200万美金 3%科技研究院股份
振夏手机执行总裁：肖锋 年薪60万美金
龙腾基 金希尔斯——雷德曼 年薪300万美金 3%龙腾基金股份
振夏银行行长兼振夏投资执行总裁 袁天帆 年薪300万 3%振夏银行期权
一个开心就涨工资的老板，谁不喜欢的，尤其是振夏科技研究院的三个领头人，他们最会计算了，科技研究院每年估计比大部分分公司利润都要高，比老板最初跟他们谈得待遇要好太多了，能不努力奋斗嘛，然后一个奇怪的现象出现了，研究院里整天只听到的三个领头人催促你，催促他的喊声。
第二天袁天帆去汇丰银行辞职，他是汇丰获多利的精力，他的辞职必须沈壁来审批，沈壁感觉到很是可惜：“你知不知道，你是我重点培养的对象，再过2-3年，我将升任你为财务部主管，然后再让你进董事会，可惜了。”
袁天帆今天内心的境界和昨天完全是两样了，也许昨天沈壁这么说，他会激动坏了，目前他却不会这样了，而且他内心也很清楚，华人职员在英资企业还是会有天花板的。很平静地回答道：“谢谢大班的看重，只是我想换一份更具挑战性的工作。”
沈壁：“哦，能说说吗？”
袁天帆知道自家老板和沈壁不对付，当然不说傻傻的说出实情，便说，暂时保密，以后大班就会知道的，云云。没有办法，沈壁只能签字同意。
从汇丰出来，袁天帆就驱车赶到了赵振办公司，赵振在等他，还有霍建宁和何明成，相互介绍，相互寒暄，随后何明成、霍建宁和袁天帆3个人就银行的事情讨论起来。赵振听了有点儿不耐烦了，因为他确实对银行如何运作不知道，而且他也不想知道，他只知道要汇通全球，只知道要资金安全，只知道要资金流向保密。
赵振：“你们先停一停，我先提几个要求：
第一， 和瑞银一定要建立起直接兑汇渠道，包含瑞银的各地分行，不管花什么代价；
第二， 北美（波斯顿、华尔街、西雅图）、西德柏林、英伦伦敦、法国巴黎、日本东京、泰国曼谷、南航首尔、加拿大温哥华，目前我想到的就是这些地方，必须建立起分行来；
第三， 我们的员工快上万了，一人存10万，就10个亿，你们算嘛，不算我们自己公司自由资金，就算成立新银行，我们是不是也能发展起来；
第四， 先不急，等到洛杉矶电子展结束了，那么振夏实业的名字我们会不会立马响彻全球，其实给你们的时间是不多了，你们仔细想想；
我不是神，你们讨论不要拉着我，要不然给你们发那么高的工资干嘛?！你们可以去会议室，或者去霍建宁的办公室，要么去老何那边，我这边还有点儿规划要做。你们可以走了。”
“拷！那你喊我们来干嘛？”霍建宁对着赵振说道，然后直接翻了个白眼，非常不爽自家老板有点儿耍自己的感觉。
“不是要给你们相互介绍嘛，你是准备让天帆去你那边，再跑去老何那边，然后再组局到一起？还是？都到我这里来不好吗？”
“我无话可说。”何明成也无奈笑笑道。
袁天帆虽然刚进入这个团体，他能感觉到他们相处得像兄弟一样，很和谐和亲近，心里感觉轻松多了，也跟着笑了笑，没有说话。
3人正准备走出赵振办公室，赵振在后面喊道：“对了，我通过霍金斯收购了USA海丰银行55%的股权，花了3个亿美金，知道为啥不？”
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