于是,一场轰轰烈烈的“大秦首届大数据驱动型后宫人才选拔活动”拉开了帷幕。
凌哲立刻成立了“选妃大数据中心”,架起了他的巨型算盘“服务器”,搬来了成箱的“竹简硬盘”。他让手下官员疯狂收集、录入各位候选女子的信息,刻点和划刻得手抽筋。
他还搞出了“旺夫相KPI评分表”,上面列满了各种奇葩指标,如“额头饱满度”、“耳垂厚度”、“笑声感染力”等,让负责面相的老太师看得直瞪眼。
“龙气契合度”测试更是成了宫廷一景。凌哲揣着手机,让候选女子排着队,从正在“充电”(假装请教问题)的嬴政面前走过。他则紧紧盯着手机屏幕,看看会不会因为某个女子的靠近而出现信号波动(虽然大部分时间手机都在装死)。
有一次,一位将军之女性格豪爽,走路带风,路过时差点把正在“感应”的凌哲带个跟头。凌哲手里的手机猛地震动了一下!他以为是“龙气共振”,激动地大喊:“这个!这个有戏!能量反应强烈!” 结果低头一看,是手机电量过低报警……场面一度十分尴尬。
李斯全程黑着脸,看着凌哲把这些严肃的选妃流程,搞得像一场大型真人秀海选,时不时还冒出几句“这位小姐姐数据不错,就是‘情绪稳定性’得分偏低,有待观察!”或者“哎呀妈呀,这家族基因库挺强大啊!”之类的怪话。
蒙恬偶尔过来围观,看着那些被各种测量、打分、问询弄得晕头转向的贵女,同情地摇了摇头:“某觉得……这比上战场还累。”
最终,凌哲还真的鼓捣出了一份“TOP10潜力妃子大数据分析报告”,用极其抽象图表展示了各位候选人的优劣势,甚至还给出了“推荐指数”和“投资风险提示”(比如某位小姐的家族有痛风史,提示“可能存在遗传风险”)。
当这份前所未有的报告呈到嬴政面前时,嬴政看着上面那些“雷达图”、“柱状图”和“风险提示”,表情那叫一个精彩。
凌哲在一旁洋洋得意:“陛下,您看,数据不会说谎! 这前十名,都是经过海量数据筛选,多轮模型评估出来的精品!保证盘亮条顺……呃,是德才兼备,宜室宜家!”
李斯则是痛心疾首:“陛下!此等荒谬之举,闻所未闻!选妃当以德行、家世为重,岂能为此等奇技淫巧所左右?”
嬴政看着报告,又看看一脸自信的凌哲和一脸悲愤的李斯,最终,将报告缓缓合上,淡淡道:“朕……知道了。卿等……辛苦了。”
没有采纳,也没有否定。
凌哲有点小失望,但转念一想,至少自己又成功“直播”了一次,保住了热度,还收集了一大波“后宫数据”,不亏!
“看来,陛下还是更相信传统眼光。”凌哲摸着下巴总结,“不过没关系,咱这‘大数据选妃’的IP算是立住了!下次可以搞个‘皇子教育KPI考核’或者‘后宫绩效管理方案’? 流量这不就续上了吗?”
而李斯,看着凌哲又开始在竹简上写写画画,规划着如何“赋能”后宫管理,只觉得眼前一黑。
这凌哲,怕是真要把他那套“凌氏管理法”,贯彻到大秦的每一个角落了!连陛下的枕边风,他都想用KPI吹一吹!
这大秦的将来,真是越来越……“数字化”了(在凌哲的忽悠下)。
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