段有义跟陆皓明学了几年，潜心模仿，颇有心得，掌握了一套【陆氏方法】，他先是把文化厅纪检监察室小张调了过来。
小张是个普通干部，调动很容易，只要段有义同意就行，不必向其他领导报告。
小张叫张山。上了几天班，段有义就把张山叫到办公室，学着陆皓明的那一套，抛一支烟给张山，望着张山笑。
张山受宠若惊。
段有义才说：“小张，你要把称呼改一改。”
张山不知段有义是什么意思，盯着段有义，等待下文。
段有义抽着烟，悠悠地说：“你只有二十多岁，大学毕业分到机关，跟我当年的情况差不多。那时别人叫我小段。
我一直想改一改称呼，清早就到办公室，把领导的杯子洗了又洗，把办公室的地板擦了又擦。材料改了又改。五年之后就提为副处，别人叫我段处长。”
张山解释道，现在，他在作风整顿办，也是第一个到办公室的，最后一个离开的，请段书记放心，自己的工作态度获得了他们李主任的好评。
段有义摇了摇头：“纪检工作不是泡茶，也不是擦地板，只有多出去走，多掌握干部的违纪情况，多查处人，你才会进步。”
张山才想起，段有义在文化厅，天天去各个办公室走一走，别人才怕他。便说：
“您的意思，就是多到全市的各个单位去检查？”
“对。我调你过来，为什么把你放在作风整顿办？就是要你来抓干部作风的。你要想进步，就是天天出去转。
天天出去也不是瞎转，就是盯各个部委局的领导干部，上班及不及时？坐在办公室是在办公还是在上网聊天？”
张山说：“书记，我现在是搞内勤。”
“那我给你调整一下。”
张山点点头。
段有义说：“一个人抓工作要抓重点，不要眉毛胡子一把抓，我给你调整后，你就重点抓有权有势的部门，这样，你可以树立个人的威信，也给纪委树立了威信。”
张山再点点头。
张山走后，段有义一个电话把作风办李主任叫过来。
段有义还是有一套的，在纪委，他不给任何人好脸色，劈头就问：
“李子丰，你怎么安排张山搞内勤呢？”
李子丰平时有点怕段有义，支吾着说：“我想他刚过来，先到办公室熟悉情况。”
段有义用两个指头敲了敲桌子：
“作风办就是天天出去查干部作风问题的，全市这么多单位，他们要东奔西跑，你倒好，安排一些年纪大的人出去，让年轻人就坐办公室。”
李子丰陪笑道：“我以为是书记调过来的人，不能让他吃苦。”
段有义双眼一瞪：
“你完全把我想歪了。我把他调过来，就是因为熟悉他，想让他在实际工作中得到锻炼，就是让他来吃苦的。”
“好好好，我马上给他调整岗位。”
“你办公室不是进了两个大学生？”
“对对对。”
“张山同志在文化厅搞了几年纪检工作，给他配一个大学生，让他带队去各个单位查上班纪律。”
“好，我马上去落实。”
李子丰准备起身，段有义手往下按了按，示意李子丰坐下。
李子丰怕段有义又找出什么事来训斥他，只好坐下，眼角尽谄笑。
段有义把【陆氏方法】又用上了，他抽出一支烟，说：“来一支。”
说罢，往李子丰那边一抛。
李子丰伸出双手从空中抓住，生怕掉到地上，让段书记不高兴。
段有义自己点上，望了一眼李子丰，见李子丰拿着烟没抽，明白对方没带打火机，又把火机从桌上推过去。
这一抛一推，李子丰受宠若惊，原来段书记批评是批评，但内心对我还是挺好。他不太抽烟，也立即点上火，躬起身子，把打火机放到段有义面前。
段有义吐了一口烟，语重深长地说：
“子丰啊，抓作风，抓纪律，这些得罪人的工作让年轻人去做。你想一想，一个人四五十岁了，在上州安了家，妻儿子女都在这儿生活。他们又在机关工作这么久，大小单位的人都认识。
他会认真查别人的上班纪律吗？遍地是熟人，到处是朋友。让他们去查作风建设，是败坏作风办的名声，败坏纪委的名声。”
李子丰听了，一下又紧张了，刚刚还好好的，现在，段书记又把调子提高了。
段有义这才点拨道：“让年纪大的去查机关作风，他们会把权力当成一种交换。凡是有权有势的部门，他们查出问题，不会上交到你这儿。
比如，他们查出医院的问题，先跟院长见面，说得非常严重，要通报啦，要跟领导反映啦，吓得人家腿都软了。
院长说尽好话，你的下属就原谅别人，说下不为例。过段时间向院长提个【小小小】要求，他家亲戚当护士，想要调到医院工作，院长敢反对吗？
久而久之，查别人纪律，就成了一些人达到自己目的的利器。你那作风办的名声臭了，纪委的名声也不好，你说是不是？”
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