目前比较出名的短视频平台有斗音、快掌。
两者的风格各有特色，在国内外都比较火，用户高达上亿，从小孩到老人，有不少喜欢无聊时刷着短视频看。
所以斗音和快掌的市值，特别的高。
单是快掌，市值就已经高达万亿港币。
当然了，小破站也很不错，相当于快掌的三分之一市值。
谷枫想着，做个传媒要做短视频，那肯定是不能离开这三个平台的。
但目前的话，谷枫是想着先做短视频作为做个传媒的过渡期。
以后，那肯定是要拍电影拍电视剧的，总不能一直拍小视频啊，一点技术含量都没有。
这也不是说小视频很垃圾，不能一概而论。
因为小视频的话，只要有内容，不管是人还是物，以及加上一台可以拍摄的手机或者相机之类的设备，就可以拍摄出来。
区别的话在于拍摄的技巧、内容的好坏、出镜的人事物。
但想要拍的好的话，做一个高质量的短视频，这些都不可或缺。
现在很多视频平台上发布的视频的博主up主，那些个粉丝量很高的，很多背后都有着一个团队在支撑着。
从前期的剧本撰写、脚本，到中期的拍摄表演，再到最后的后期处理剪辑加字幕那些，一个人搞下来的话够呛。
有一个团队的话，总比一个人搞要容易许多。
只是要搞团队，就代表着需要大量成本的投入，一般的博主都撑不住。
大部分有团队的，其实都是有公司在支撑。
但有的挂逼，已经在系统的奖励下，将上面讲述到的各项能力都掌握了，达到了精通的地步。
也就是说，谷枫现在的这些能力，已经超过同行业的大部分人了。
只是谷枫不可能去兼任全部的职位，做个传媒其实算是玩票性质，谷枫不会花那么多时间去顾及。
谷枫问道：“现在各部门的人员招聘得怎么样了？”
做个传媒的创建统筹工作都是许雅晴做的，许雅晴调度人员和资源，往谷枫画的框架里填充内容，使其丰富起来。
许雅晴如数家珍回道：“目前编导、脚本、拍摄、剪辑、运营这些人员都已经按照老板的要求招聘满了。
只有内容策划这个位置的人员还没有招满，只是招了一个而已。
另外，演员的话，也正在物色合适的人。
对不起老板，我没好好完成您交代的任务。”
内容策划相当于一个团队里的主脑，是比较重要的职位，主要负责规划短视频垂直领域的内容、风格和视频内容。
许多爆款短视频，都是离不开内容策划。
内容策划对于目前短视频市场有敏锐的目光，能够快速的捕捉热点，了解热门段子并进行创作。
谷枫也了解过这些，自然知道一个好的内容策划很难找到。
许雅晴能够在短时间内完成这么多事情，其实也是不容易了。
谷枫怎么可能因为这一件小事，就怪罪许雅晴。
尽管许雅晴道歉的时候，很可人，差点让谷枫忍不住逗她几句，委屈巴巴的样子更可爱了不少。
谷枫站起来，拍了拍许雅晴的肩膀，“没事，内容策划还没招完的话，我就先自己顶上。”
“……老板，你OK吗？”
许雅晴小心翼翼地问道。
许雅晴不是不认可谷枫的能力，而是这个内容策划，也需要涉及到一些专业知识。
据她了解的谷枫，似乎还没有接触过这些。
被许雅晴稍微质疑了，谷枫下意识挑了挑眉说道：“要不你试试……”
谷枫和许雅晴待的很久，基本上说话也很随意，只是这种有点耍流氓的话谷枫还是第一次说。
许雅晴立即想到了什么，小脸有点红，“老板，你瞎说什么呢……”
谷枫咳了一声，“当然是内容策划啊，不然你以为我在说什么？”
许雅晴的脸更红了，是她想偏了……
谷枫饶有兴趣地打量着许雅晴的表情，成熟的她害羞起来别有风味，有点像是熟透的水蜜桃一般。
谷枫觉得时间差不多，再这样下去，许雅晴恐怕不经逗了。
“好了，雅晴姐，出去通知下所有人，去会议室开会吧，公司虽然还没有稳定下来，但是也要开始准备前期工作。”
“好的老板。”
许雅晴如释重负，走出了老板办公室的时候，小手捂了捂快速跳动的心脏，又给自己的脸扇了扇热。
这办公室开了空调，但许雅晴还是感到很热。
通知了开会，做个传媒的各部门人员，大大小小差不多二十号人，都一一涌入了会议室。
他们正襟危坐地看着坐在主位上的老板。
他们已经看过了好几次，但还是有些惊叹老板长的真帅，不管是男还是女，都是这样想的。
甚至还有编剧都已经想到一个霸道总裁系列的剧本了。
这简直就是天生的霸道总裁演员啊！
毕竟现实里是这么帅气有钱的老板，拍这系列的视频的话，那简直是手到擒来！
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