“我这要忙婚姻大事，公司这边近期就不太能顾得上。小天和妍芝赶早看项目去了，咱们三个先开个小会，主要是听二位说一下目前手里的主要工作。就逐一概括说说情况，楚熙补充一下吧。”
自从季明锐从汉江回来之后，他们四季软件的产品就逐渐有了销路，特别是医疗产业内前来咨询的公司，有不少都是听说四季软件的产品用着不错，口耳相传的慕名而来。
虽然电脑普及已经有几年了，但真正能和企业管理适配的相关软件并没有完全推广开。
计算机专业是近些年的报考大热门，该领域的毕业生越来越多，出来创业搞公司的也越来越多，这就让中国的软件行业一面呈现出来的是欣欣向荣的蓬勃发展，一面是能力规模参差不齐的鱼龙混杂。
软件行业还存在技术壁垒和特别高的议价区间，没有个明白人评估把关，很容易被耍被骗，所以选用什么软件公司的软件，不少企业都觉得还是经熟人推荐的比较靠谱，中间也可以免去不少麻烦。
而且软件公司的售后非常重要，如果是个今天装完机明天就倒闭的公司，那就是掏钱做了一锤子买卖后患无穷。
单从这一点来看，四季软件公司就天然的具有可信性。
四季软件公司是通达集团太子爷开的，项目是他老子那边介绍过来的，就是四季软件公司搞黄了，他郭通达那么大的通达医疗器械集团可是一时半会黄不了的，所以连带着四季软件公司都多了一层信誉保障，这就是典型的背靠大树好乘凉。
“郭总，在人力部门的大力支持下，公司的营销团队已经基本组建完成，除营销副总一人是通过猎头，在某知名战略咨询公司挖到的成手外，另外三人都是对口专业的学生，期中本科生一名，研究生两名。
在项目方面，目前根据季总的要求，八院的项目已经基本撤出了，季总本来说的是你会一直跟进，不过看现在的情况，还是由我来对接后期的相关竞标工作比较合适，我已经明白咱们的角色，所以时间上我会合理支配，不会牵扯过多精力。
除八院外，有5个正在接触的民营医疗企业的系统软件开发项目；有3个连锁餐饮机构已经签约进组开发的软件项目；还有3个尚在恰谈的商超系统信息化项目，同时还在不久前对接了一个国企医药公司的项目。”段逐一概括着向郭戈铭做汇报。
不知不觉，段逐一被挖到四季软件公司已经差不多一月有余，他很喜欢这个公司目前的工作氛围，虽然办公环境差了点，但自己因为坐在厨房里，每天都比别人多吃不少好东西。也因为他那个地方总有人开会，也比旁人多吸收不少各个岗位上的业务知识和更快速的全面了解公司情况。
而且郭戈铭这样的老总是真的给段逐一足够的空间去发挥自己的能力，他从来不插手段逐一的项目，但又总是会在最关键的时刻，提出一些比较有启发性的建议。如果需要郭戈铭出面去协助处理的事情，他无论自己手里的项目有多忙，几乎都会按时到场给段逐一站台。
段逐一觉得郭戈铭虽然年纪不大，平时给人的感觉又像个吊儿郎当的公子哥，但郭戈铭是绝对具备非常强悍的领导能力的。
郭戈铭的上位，不在于平台的高低，而是他这个人的思维模式里就含有一种强大的，让人信服的力量。这种力量就像一个黑洞，只要靠近，就会吸引着你不断跟随。
作为公司一整个营销系统的最高统帅，郭戈铭从来不会告诉下属应该去做什么，要做出什么样的效果，拿出什么样的成绩。郭戈铭他就像在团队每个人的心里都贴了一张地图，让他们只要抬头一望，就能知道自己该去哪里、干些什么、要把什么带回来。
郭戈铭也从来都不看过程，他只看那个最终的结果，关于过程是简单还是复杂，是平直还是曲折，只要通过合规手段得到一个他想要的结果，他都会把大家的奖励给足，这就导致无论多么难啃的项目，都没有一个人喊苦喊累，有事也全都自己努力解决，绝对不把问题抛给公司。
在段逐一看来，郭戈铭这种能力，是他跟过的几位领导都不具备的。而郭戈铭运用的如此娴熟，完全不像是个刚出校门的人。
待段逐一把近期的工作全部介绍完毕，黄楚熙直接接过话来：“签约进组开发的项目是小天在带组，妍芝负责后期运维。5个正在接触的项目，有三个是非常有把握的。其他两个想拿下来会有一些难度，因为竞争非常激烈，不过他们是通达的客户，关键时刻可能需要三哥你卖个通达的面子，亲自出马，我和段总的面子都不太够。
还有那个正在对接的国企项目，他们前期投入的数额不大，但我和段总判断，他们那公司的后劲应该比较足，所以我们争取拿下，不过国企那边的事也不是一两句话就能说明白的，现在刚一进去就感觉复杂着呢，最后能不能成只能谋事在人成事在天了。”
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