这些对于一级工来说，一个重要的问题就解决了，看懂图纸和说明书，首先要识字，然后在丁海军的体系之中，进行学习，学会这些东西，这些东西，都是刁小雨具备的，而常用的机床，那是最简单的，毕竟，刁小雨日常都接触他，虽然没有上机，可是基本都熟悉，1级并不是单独操作，而是类似助手一样的，可以帮助技工进行工作，这些，就是刁小雨现在做的，最多加深一点，进行一些非日化厂的机器的学习。
在刁小雨，有些不太好意思的，提出自己知道的，还有不足的地方，想要询问科长，那些不熟悉的机械，要到哪里去学习。
却没有想到，等待刁小雨的却是培训科长的惊喜，识字关，这个对于技工培养而言，是最为困难的，如果真的是文盲，或者是掌握的知识面比较的少，那么单纯这个培养的过程，最少就要半年的时间，然后才是上机器。
机器关也是比较关键的，有些人对于机器不敏感，可能要长期的接触之后，才能够学习，可是这两个关都过了，剩下的没接触的机器，困难么，就在日化厂有一个小型的培训车间，里面，从一级到三级，需要的机器都有，可以通过培训，强化，很快就达到一级的水准，只要刁小雨达到，那么，日化厂有资格授予他一级工。
只是一个咨询的过程，却变成了培训的过程，甚至一级工的学习，定海军的规矩，还有一个月7天的假期，这样下来，一直学习7天的时间，这样大大提升了培训效率，甚至在热情的科长的要求之下，刁小雨也心情急迫，当天就签署了单子交给的他们车间的主任，刁小雨今天就开始了培训的过程。
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