“好……好像有点道理？”林小聪挠了挠他那刺猬头，“那……我这部门，就我一个人？”
“目前编制如此。”林闲点头，“但你要记住，部门不分大小，职责不分轻重。做好了，这就是你通往公司核心管理层最坚实的基石！”（画大饼，痛苦积分+200）
【叮！宿主成功为麻烦目标安排了极具“折磨”与“荒谬”性质的岗位，并进行了“高大上”的包装，使其欣然接受。一次性奖励积分+ ！持续痛苦收益基础值提升！】
林小聪被这“坚实的基石”说得热血沸腾（主要是觉得自己起点就是部长，很牛逼），立刻拍着胸脯保证：“表哥你放心！这办公室的水气场，就交给我了！我保证把它调理得明明白白！”
“很好。”林闲满意地点点头（内心在哀嚎），对王胖子说，“胖子，带林部长去熟悉一下他的‘核心资产’，并跟他讲解一下《报告》的格式要求。”
王胖子忍着笑，一本正经地对林小聪做了个“请”的手势：“林部长，这边请，我来为您详细介绍这台‘北斗七星’的强大功能和数据记录要点……”
看着林小聪兴致勃勃、如同接手了国家级重点项目般跟着王胖子走向饮水机，林闲终于支撑不住，瘫倒在椅子上。
心好累……
感觉身体被掏空……
这才刚开始啊！
以后的日子可怎么过……
他仿佛已经看到，未来的每一天，他都要面对林小聪那份胡编乱造的《办公室水文学报告》，要忍受他可能因为“调节水气场”而搞出的各种奇葩举动，还要应付老妈时不时打来的“关心”电话……
这痛苦，果然是真真切切、持续不断的！
但看着系统界面上那稳定跳动的、因“预见到未来持续痛苦”而产生的积分，林闲在绝望中，又感到一丝诡异的安慰。
“算了……就当是……花钱（精神损失）买积分吧……”
他这条咸鱼，终于在“内忧”的折磨下，找到了一种另类的“平衡”。
只是不知道，这位新上任的“林部长”，接下来会给他带来怎样的“惊喜”？
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